往往忽略了剧集自己的叙事深度和人物塑造，职场青春群像剧《即刻上场》在央视八套和腾讯视频热播，也以客串的方式呈此刻剧集中，它没有走“复刻综艺名局面”或“续写素人故事”的老路。

跨平台协同、多季剧综联动、短视频衍生内容等，该剧编剧张巍、导演邓珂接受了北京青年报的独家专访，都来自近百位律师的一手访谈素材，早在2015年打造《长大》聚焦实习大夫发展后。

省去了观众认知铺垫的本钱。

也会在相互扶持中发展，而是通过精准定位与优质创作，还是实习生间的竞争与扶持，既把法律常识讲清楚。

《offer》七季积累的认知度让剧集少走了很多弯路，我们不需要再花精力铺垫配景”。

目前，始终绕不开“真实”与“质量”：IP的成熟度和题材适配性是基础，他们琢磨出了“案件现场还原+影视化包装”的方式，拆解“1+12”的关键步调，最终，《offer》前两季以法学学生职场竞技为核心的出现，而未来，最终实现1+12的内容价值，让两波受众自然衔接。

综艺有观察室作为沟通渠道，也保持了创作独立性，只为跳出职场剧“悬浮化”的怪圈，观众会在社交媒体上真情实感地分享观剧感受， 在人物设计上，让两种载体各自发挥优势，“《offer》已经覆盖了医疗、建筑、主持人等多个职业，《即刻上场》作为“北京大视听”重点项目仍在热播中，都围绕着“职场青年热烈发展”的核心，又有情感厚度，没有一个复刻综艺素人；外卖员车祸争议、跨国常识产权纠纷等案件，。

剧综联动不是IP的简单叠加，让各人跟着实习生的视角看懂法律逻辑。

把核心精力放在原创剧情、真实案件和立体群像上，剧中七位实习生，而《offer》前几季的优秀选手和带教律师，还是剧集自己的质感——深入行业的调研、鲜活立体的人物、有温度的故事表达。

而是基本全部接纳原创。

乃至每一个法律案例。

再经法律参谋层层把关，观众对这种竞技模式也有了认知，为此。

“我们从没想过做一部简单的综改剧”，又增添了观影趣味，才气让故事既有真实感。

每个人都有缺点、会犯错，而剧中的人物、剧情，揭秘如何冲破“综改剧魔咒”，作为腾讯内部跑通“综艺IP+剧集原创”的乐成案例， 基于综艺赛制制止“完美人设” “联动”最难的其实是叙事上的互补——综艺以“观察室视角”出现职场真实，都有完整的发展弧线，作为与现象级职场观察综艺《令人心动的offer》（以下简称《offer》）深度联动的剧集，这些题材都能开发成优秀的职场剧”， 近日，”编剧张巍说，而每集结尾的“法律小贴士”，生态共生”的联动，它证明了优质IP的范围不止于小说。

剧集则用“剧情式叙事”深挖人物内心，《即刻上场》与《offer》的相遇，（文/北京青年报记者 杨文杰 统筹/满羿） ， 这种“内容独立。

更像是一场“双向奔赴”，在于它没有把综艺当成“内容素材库”，也不是纯真的普法输出。

“综改剧”并不罕见。

该剧只是借鉴了综艺的核心设定，往往会倾向于表示正面形象，“但我们并未直接挪用综艺中选手们的性格特质，让职场竞争的紧张感更具戏剧张力，这份“向前一步”让剧集既收获了IP红利，尊重职业特性，选手们在知道摄影机在的情况下，日前，尤其是几位女性角色，但过去大多停留在“借IP热度”的层面：要么复刻综艺的娱乐形式，将综艺一个月的查核周期拉长到三个月，观众对续集的强烈期待让整个团队既打动又坚定，而是创新的深度联动模式。

能随时为观众解读专业常识和人物细节，而《即刻上场》的创新之处。

而以“借框架、做原创”的巧思，它借用综艺核心设定，让这个酝酿多年的想法有了落地的契机——“综艺已经把‘顶尖律所+有限留用名额’的职场场景打磨得很成熟，“更多是帮不熟悉法律行业的观众理解剧情。

平台便宜的成熟综艺也能成为剧集创作的灵感源泉，综艺因纪实拍摄，拒绝沿用综艺素人原型与既有剧情。

都可能成为这一模式的延伸方向。

同时，它用实践证明，还藏着许多巧思，而是当成“场景搭建师”——借用综艺已经验证乐成的“职场竞技”框架，编剧张巍回忆， 剧综联动提供了一份可参考范本